Приказ 15 минтруда

08.06.2018 Выкл. Автор admin

Приказ Минтруда России №723н от 15 октября 2015 г.

В соответствии с частью девятой статьи 11 Федерального закона от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 48, ст. 4563; 1998, N 31, ст. 3803; 1999, N 2, ст. 232; N 29, ст. 3693; 2000, N 22, ст. 2267; 2001, N 24, ст. 2410; N 33, ст. 3426; N 53, ст. 5024; 2002, N 1, ст. 2; N 22, ст. 2026; 2003, N 2, ст. 167; N 43, ст. 4108; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 1, ст. 25; 2006, N 1, ст. 10; 2007, N 43, ст. 5084; N 49, ст. 6070; 2008, N 9, ст. 817; N 29, ст. 3410; N 30, ст. 3616; N 52, ст. 6224; 2009, N 18, ст. 2152; N 30, ст. 3739; 2010, N 50, ст. 6609; 2011, N 27, ст. 3880; N 30, ст. 4596; N 45, ст. 6329; N 47, ст. 6608; N 49, ст. 7033; 2012, N 29, ст. 3990; N 30, ст. 4175; N 53, ст. 7621; 2013, N 8, ст. 717; N 19, ст. 2331; N 27, ст. 3460, 3475, 3477; N 48, ст. 6160; N 52, ст. 6986; 2014, N 26, ст. 3406; N 30, ст. 4268; N 49, ст. 6928; 2015, N 14, ст. 2008; N 27, ст. 3967) приказываю:

  • форму информации об исполнении органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и организациями независимо от их организационно-правовых форм возложенных на них индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида и индивидуальной программой реабилитации или абилитации ребенка-инвалида мероприятий в федеральные государственные учреждения медико-социальной экспертизы согласно приложению N 1;
  • Порядок предоставления органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и организациями независимо от их организационно-правовых форм информации об исполнении возложенных на них индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида и индивидуальной программой реабилитации или абилитации ребенка-инвалида мероприятий в федеральные государственные учреждения медико-социальной экспертизы согласно приложению N 2.

2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2016 г.

Приказ Минтруда России №182н от 21 марта 2018 г.

В соответствии с подпунктом «г» пункта 4 Правил подготовки предложений по определению потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 12 сентября 2013 г. № 800 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 38, ст. 4814; 2014, № 15, ст. 1750; № 44, ст. 6072; 2015, № 13, ст. 1942; № 46, ст. 6377; 2016, № 37, ст. 5503), и в целях корректировки распределения квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу, в том числе по профессионально-квалификационным группам, и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности п р и к а з ы в а ю:

Другие публикации:  Расторгнуть договор аренды на земельный пай

Внести изменения в приложения № 1 – 3 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 декабря 2017 г. № 848н «О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденных Правительством Российской Федерации на 2018 год квот на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 декабря 2017 г., регистрационный № 49530) согласно приложению.

Приказ Минтруда России №398н от 21 июня 2018 г.

В соответствии с подпунктом «г» пункта 4 Правил подготовки предложений по определению потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, а также квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 12 сентября 2013 г. № 800 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 38, ст. 4814; 2014, № 15, ст. 1750; № 44, ст. 6072; 2015, № 13, ст. 1942; № 46, ст. 6377; 2016, № 37, ст. 5503), и в целях корректировки распределения квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу, в том числе по профессионально-квалификационным группам, и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности п р и к а з ы в а ю:

Внести изменения в приложения № 1 – 3 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 декабря 2017 г. № 848н «О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденных Правительством Российской Федерации на 2018 год квот на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 декабря 2017 г., регистрационный № 49530) с изменениями, внесенными приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21 марта 2018 г. № 182н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 5 апреля 2018 г., регистрационный № 50640), от 18 апреля 2018 г. № 252н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 апреля 2018 г., регистрационный № 50899), согласно приложению.

Приказ Минтруда России №848н от 15 декабря 2017 г.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6 декабря 2017 г. № 1479 «Об определении потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2018 год» (официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru) 8 декабря 2017 года, № 0001201712080012) п р и к а з ы в а ю:

  • распределение по субъектам Российской Федерации на 2018 год квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу согласно приложению № 1;
  • распределение по субъектам Российской Федерации на 2018 год квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу по профессионально-квалификационным группам согласно приложению № 2;
  • распределение по субъектам Российской Федерации на 2018 год квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности согласно приложению № 3.
Другие публикации:  Pandora возврат обмен

Приказ Минтруда России №725 от 15 октября 2015 г.

В целях реализации пунктов 2 и 3 части 2 статьи 7 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 52, ст. 7007; 2014, № 30, ст. 4257) и в соответствии с пунктом 2 Правил разработки и утверждения типовых норм труда, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 ноября 2002 г. № 804 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 46, ст. 4583), а также в целях координации деятельности и методического обеспечения установления и расчета нормативов числа получателей социальных услуг на одного социального работника в сфере социального обслуживания п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить прилагаемые Методические рекомендации по определению норм нагрузки социального работника в сфере социального обслуживания.

2. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2016 года.

Методические рекомендации по определению норм нагрузки социального работника в сфере социального обслуживания (.doc, 438 Кб)

Приказ Минтруда России №65 от 15 февраля 2016 г.

В соответствии с подпунктом 6.4 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. № 610, и в целях подготовки предложений по исключению устаревших и (или) избыточных обязательных требований трудового законодательства п р и к а з ы в а ю:

1. Создать рабочую группу по выявлению устаревших и (или) избыточных обязательных требований трудового законодательства, проверка которых осуществляется в ходе надзорных мероприятий, и пересмотру подзаконных нормативных правовых актов в целях исключения устаревших и (или) избыточных обязательных требований трудового законодательства (далее – рабочая группа).

  • Положение о рабочей группе согласно приложению № 1;
  • состав рабочей группы согласно приложению № 2.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Г.Г. Лекарева.

Другие публикации:  Приказ мо рф 87

06 декабря 2018

Приказ Минтруда России №771 от 6 декабря 2018 г.

О внесении изменений в приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 января 2018 г. № 2

Приказ Минтруда России № 762 от 30 ноября 2018 г.

«Об организации системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства Российской Федерации в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации»

Приказ Минтруда России № 748 от 29 ноября 2018 г.

«О реализации в субъектах Российской Федерации пилотных проектов, направленных на достижение до 2024 года национальных целей социально-экономического развития по повышению реальных доходов граждан, снижению уровня бедности в два раза»

Приказ Минтруда России №720 от 23 ноября 2018 г.

«О внесении изменений в приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 января 2018 г. № 2»

30 октября 2018

Приказ Минтруда России № 675н от 30 октября 2018 г.

«Об утверждении Методики выявления и обобщения мнения граждан о качестве условий оказания услуг организациями в сфере культуры, охраны здоровья, образования, социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы»
(зарегистрирован в Минюсте России от 20 ноября 2018 г. № 52726)

29 октября 2018

Приказ Минтруда России от 29 октября 2018 г. № 673н

«Об утверждении перечня должностей федеральной государственной гражданской службы Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей»

24 октября 2018

Приказ Минтруда России № 658н от 24 октября 2018 г.

«О внесении изменений в приложения № 1 – 3 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 декабря 2017 г. № 848н «О распределении по субъектам Российской Федерации утвержденных Правительством Российской Федерации на 2018 год квот на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу и приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности»

22 октября 2018

Приказ Минтруда России № 655 от 22 октября 2018 г.

«О внесении изменения в приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31 января 2018 г. № 44 «О плане информатизации Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации на 2018 год и плановый период 2019 и 2020 годов»

09 октября 2018

Приказ Минтруда России №629 от 9 октября 2018 г.

О плане публичных мероприятий, проводимых в рамках Десятилетия детства

04 октября 2018

Приказ Минтруда России № 618 от 4 октября 2018 г.

О внесении изменений в приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 января 2018 г. № 2